Mit dem Einzug der Kompetenzentwicklung in die Berufsausbildungen des Gesundheitswesens wird es nötig, einen Rollenwechsel zu vollziehen. Lehrende und Praxisanleiter werden zu Lernbegleitern und Lernberatern. Was das konkret für Ihre tägliche Arbeit bedeutet, klären wir in dieser Fortbildung. Wir erarbeiten uns gemeinsam, wie sie Lernbarrieren erkennen, auf Leistungsabfälle reagieren und Lernende zielgerichtet in ihrem Lernprozess begleiten und bei Bedarf beraten.
Inhalte:
Die Rolle des Lernbegleiters und Lernberaters einnehmen
Lernbarrieren und Lernwiderstände erkennen und professionell darauf reagieren
Wie die Lernbiografie und Leistungsdruck die Lernentwicklung beeinflussen
Leistungsabfall rechtzeitig erkennen, Ursachen detektieren und mit dem Lernenden Lösungen erarbeiten
Lernende im Lernprozess begleiten und beraten
Mit individueller Förderung Lernende abholen, wo sie stehen und zielgerichtet unterstützen
